Introduksjon
En driftsleder er ansvarlig for hele syklusen av produksjon av varer og tjenester og levering av produktet til kunden.
Driftslederen må utforske måter å forbedre tjenestene og forretningsprosessene på. For dette formål overvåker og analyserer lederen forretningsprosesser daglig, setter kvalitetsstyrings- og kontrollstandarder, søker etter ny teknologi og øker total effektivitet.
Målet med masterstudiet i forretningsadministrasjon i operasjonsledelse er å skape et miljø for mellomledere og høyt nivå ledere og analytikere / konsulenter, der de vil være i stand til å lære operasjonsledelse og dens komponenter, for å utdype teoretisk kunnskap i forretningsbeslutningen -prosess og av forretningsledelsesinstrumenter, tilegne seg bedre ferdigheter for å evaluere kontekst, og for å takle utfordringene i praksis.
Programmet er orientert for ledere på mellom- og høyt nivå og forretningsanalytikere / konsulenter som har praktisk erfaring.
Karrierevalg:
Etter endt arbeid vil kandidatene jobbe som operasjonsledere og oppta høyere stillinger innen ledelse og forretningsanalytiker / konsultasjonstjenester. De vil være i stand til å kjøre prosjektene og ta investeringsbeslutninger. Nyutdannede vil være i stand til å opprette og administrere sine virksomheter.
Læringsutbytte:
Etter fullført masterprogram vil kandidaten eie generelle og spesifikke kompetanser listet opp nedenfor:
Generelle kompetanser:
kunnskap om personlige egenskaper ved ledelse og kommunikasjonsinstrumenter;
kunnskap om metoder og teknikker for matematiske og økonomiske analyser;
evne til å identifisere problemene og sette oppgavene;
evne til å prioritere problemer og oppgaver;
evne til å jobbe i team og lede teamet;
evne til å planlegge og gjennomføre kommunikasjon.
Spesifikke kompetanser:
ha betydelig og systematisk kunnskap om den grunnleggende sfæren for forretningsdrift og dens komponenter;
evne til å overvåke, analysere, tolke og forutsi forretningsprosessene;
ha passende teknikker og informasjon, for å løse komplekse problemer og ha en kreativ tilnærming.
Kompetanse utviklet i programmet følger de seks kriteriene for det andre nivået av høyere utdanning som er satt av National Qualification Framework:
Kunnskap og forståelse:
Nyutdannede av programmet vil ha en grundig og systematisk kunnskap om feltet, som gjør det mulig for dem å generere nye ideer, anerkjenne problemløsningsmetodene, spesielt:
teoretisk og praktisk kunnskap som trengs for å ta forretningsbeslutninger;
forståelse av finansiell informasjon, kunnskap om metoder, regler og tilnærminger for utarbeidelse av regnskap i henhold til internasjonale standarder;
fullstendig kunnskap om kostnadsstruktur i virksomheten;
inngående kunnskap om budsjetteringsprosesser for de forskjellige typer virksomheter;
kunnskap om teoretiske og praktiske metoder for å ta beslutninger som vil føre til økt verdi av selskapet;
kunnskap om teoretiske og praktiske metoder for å evaluere investeringsprosjekter;
forstå rollen til metodene for markedsføringskonsepter i prosessen med forretningsstyring og kunnskap om planlegging av markedsføringstaktikk;
inngående kunnskap om taktiske og strategiske ledelsestemaer;
forståelse av kompleksitet, typologi og art av forretningstransaksjoner;
grunnleggende kunnskap om prinsipper for menneskelig ressursforvaltning;
kunnskap om service- og produksjonsoperasjoner, design, planlegging, kontroll og forbedringsteknikker
kunnskap om de ulike faktorene som påvirker beslutningstaking;
forstå viktigheten av de matematiske modellene i beslutningsprosessen;
kunnskap om prinsippene i utvikling av nye produkter og relaterte prosesser;
kunnskap om produksjon og romplanleggingsteknikker;
forstå viktigheten av statistisk kontroll av kvalitetsledelse og prosesser;
kunnskap om grunnleggende aspekter ved å variere;
kunnskap om kvalitetsledelsesprinsipper;
kunnskap om ulike forskningsmetoder.
Bruke kunnskap til praksis:
Kandidaten skal opptre i et nytt, uforutsett og tverrfaglig miljø; søke etter nye og originale måter å løse komplekse problemer på, inkludert uavhengig forskning ved hjelp av de nyeste metodene og tilnærmingene. Spesielt vil kandidaten kunne:
ta de rette taktiske eller strategiske beslutningene basert på kostnadsoppgavene;
lage operasjonelle og økonomiske budsjetter;
evaluere investeringsprosjekter;
ta investeringsbeslutninger;
planlegge og administrere forretningstransaksjoner;
anvende teorier og begreper markedsføring i praksis;
ta ledelsesbeslutninger om menneskelige ressurser;
løpe og lede hele syklusen av prosjektledelsen;
administrere prosessen med design, planlegging, overvåking og forbedring av service- og produksjonsoperasjonene;
anvende modelleringskonsepter i praksis;
anvende datasimuleringer og algoritmer i beslutningsprosessen;
definere og klassifisere målinger av forretningseffektivitet;
administrere prosessen med å utvikle kvalitetssystemdesign og bruke verktøy og instrumenter for kontrollen;
gjennomføre forskningen.
Evne til å konkludere:
Nyutdannede vil være i stand til å lage forankrede konklusjoner baserer seg på kritisk analyse av kompleks og ufullstendig informasjon (inkludert nyere forskning); å lage nyskapende syntese basert på de nylige dataene. Spesielt vil kandidaten kunne:
lage statistikkmodeller og løse praktiske oppgaver ved å bruke disse modellene;
en modell forretningsoppgave i Excel;
forklare og analysere grafisk dynamikken i markedsprosesser;
overvåke, forklare og analysere markedspriser og andre viktige indikatorer;
gjennomføre matematisk og økonomisk analyse ved hjelp av standard programmeringsverktøy;
evaluere og gjøre konklusjoner av presentasjoner og forretningskommunikasjon;
analysere ulike typer kostnadsoppgavesystemer;
anvende kvantitative og kvalitative ferdigheter for å bestemme ulike ledelsesmessige eller operasjonelle problemer;
analysere resultatene og gjøre passende statistiske konklusjoner;
analysere teorier om mikro- og makroøkonomi;
identifisere, evaluere og håndtere økonomiske risikoer;
gjøre kritisk analyse;
gjennomføre en kvantitativ og kvalitativ analyse av kvalitetsstyring;
analysere resultatene av fattede beslutninger.
Kommunikasjons ferdigheter
Kandidaten vil kommunisere sine konklusjoner, argumenter og forskningsmetoder med det akademiske og profesjonelle personalet på georgiske og fremmede språk, med tanke på akademiske etiske normer og moderne informasjons- og kommunikasjonsteknologi. Spesielt vil kandidaten kunne:
jobbe i team og lede teamet;
gjennomføre kommunikasjon om forretningstransaksjoner;
gjennomføre kommunikasjon om investeringsbeslutninger;
administrere mellommenneskelige relasjoner;
kommunisere med investorene;
mestre presentasjon og talerferdigheter.
Evne til å lære
Nyutdannede vil uavhengig gjennomføre læringsprosessen, forstå læringsprosessens egenskaper og lage sin strategiske plan. Spesielt vil være i stand til å:
oppdater kunnskap regelmessig;
finne passende kilder og ressurser.
verdier
Nyutdannede vil være i stand til å evaluere verdier og bidra til etablering av nye verdier. Spesielt vil kandidaten:
erkjenne og dele ideer om det frie markedet;
dele prinsipper for privat eierskap;
dele prinsippene for liberalt demokrati;
sette pris på forskjeller og kulturelt mangfold;
utføre forretningsaktiviteter med faglig ansvar;
anerkjenne og dele prinsipper for forretnings- og bedriftsetikk.
